一、教育有力
二、管理有力
三、监督有力
四、服务有力
着力推进“四个有力”
建设打造“四强”支部
在新时代党建工作的征程中，基层党支部作为党组织的战斗堡垒，承担着凝聚党员力量、推动事业发展的重要使命。为了切实提升党支部的创造力、凝聚力和战斗力，我们应着力推进“四个有力”建设，打造“四强”支部，为实现各项战略目标提供坚实的组织保障。
一、教育有力，打造政治引领强的支部
政治引领是党支部的首要功能。要实现教育有力，需从多方面入手。
一是丰富教育内容。深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想的学习教育活动，将党的最新理论成果与实际工作紧密结合，引导党员深刻领悟其精神实质和丰富内涵，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。同时，结合党史学习教育常态化长效化，让党员在回顾党的光辉历程中汲取奋进力量，传承红色基因。
二是创新教育形式。改变传统单一的集中授课模式，采用线上线下相结合的多元化方式。利用学习强国、党建云平台等线上资源，开展灵活多样的自学活动；在线下，组织主题党日、专题研讨、实地参观红色教育基地等活动，增强教育的吸引力和感染力。通过案例分析、情景模拟等互动式教学，提高党员参与度，加深对知识的理解和掌握。
三是建立健全教育评估机制。定期对党员的学习成果进行考核评估，通过知识测试、撰写心得体会、开展学习交流汇报等方式，检验党员对政治理论知识的掌握程度和运用能力，确保教育活动取得实效，真正将党支部打造成党员思想政治建设的坚强阵地。
二、管理有力，塑造组织建设强的支部
规范有序的管理是党支部健康发展的基础。
一是严格党员队伍管理。把好党员入口关，按照党员发展标准和程序，认真做好党员发展工作，注重从业务骨干、优秀青年中吸收新鲜血液，确保党员队伍质量。加强党员日常教育管理，建立健全党员信息库，及时掌握党员思想动态、工作表现和参加组织生活情况，对党员进行分类管理、精准施策。严格执行党的纪律，对违反党纪党规的党员，严肃处理，维护党的先进性和纯洁性。
二是加强党支部班子建设。选优配强党支部书记和委员，注重选拔政治素质高、工作能力强、群众基础好的同志担任支部班子成员。加强对支部班子的培训培养，定期组织参加党务工作培训、交流研讨等活动，提高其政治理论水平和业务工作能力，使其能够熟练掌握党支部工作的
