一、2023年重点工作
（一）综合能力不断加强
（二）党建工作全面落实
（三）人事管理程序规范
（四）办文办会办事更加规范
（五）财务资产严谨细致
（六）档案管理高效有序
（七）安全稳定防范到位
（八）用心用情保障服务
二、存在的问题
三、2024年工作计划
办公室年度工作总结暨下一年工作计划
2023年，办公室在站党支部的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的XX大精神，认真学习贯彻习近平总书记视察新疆、听取自治区和兵团工作汇报时重要讲话精神，坚决落实厅党组和站党支部工作部署和工作要求，不忘初心，砥砺前行，团结带领全科室成员高标准、高质量扎实推进各项工作，有效发挥了综合协调、参谋助手、服务保障等职能作用，圆满完成了全年各项工作任务。
一、2023年重点工作
（一）综合能力不断加强。我科室始终站在全站高度，思考、筹划、安排和处理问题，全力做好综合协调、党建党务、公文起草、人事工资、资产财务、档案管理、综治维稳、保密工作及后勤保障等工作，不断提高服务质量，切实保证了各项工作的高效运转。
（二）党建工作全面落实。
一年来，办公室紧紧围绕《xx2023年党建工作要点》、《自治区直属机关党组（党委）、机关党委、党支部抓机关党建责任清单（修订）》等文件要求，以创建“五个好”党支部为抓手，高质量落实各项党建工作。一是以学为先，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作，认真围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，落实全年政治理论学习48次，主题教育专题学习21次，全科室参与交流研讨16人次，在站党支部的带领下，积极完成主题教育周报、主题教育专题组织生活会、建言献策等“规定动作”，全力保障主题教育各项工作落实落细。二是以责为重，抓实支部党建工作基础，规范支部党内政治生活，助力发挥站党支部的政治功能和组织力。按时收缴党费；严格按程序完成支委换届选举；协助开展年度组织生活会、主题教育专题组织生活会和党员民主评议；协助保障“三会一课”制度落实到位，累计保障18次支委会、5次党员大会正常召开；协调配合3个党小组开展特色主题党日活动12次；规范党员发展工作，完成党员转正1名，列为发展对象2名，提交入党申请书1名；党员双报到12人；完成党组织关系转入转出7人次；建立党风廉政风险点排查清单，组织党风廉政教育12次，每月按时上报廉政统计表等。三是以实为要，协助站党支部全面配合厅党组政治巡察工作，有效发挥综合协调作用，保证上通下达顺利畅通，梳理并提供近三年工作资料，保障巡察组入驻后勤及各项巡察会议等工作。
（三）人事管理程序规范。一是科学设置2024年招聘岗位设置条件，做好前期相关工作。二是以天山英才为契机，积极做好现有人才培养推荐工作。对xx干部职务晋升试用期满进行考核，按期转正，完成xx专业技术人员职称聘任和岗位等级晋升。三是做好在职人员2023年度考核定等相关工作，发放岗位调整补贴，调整薪级、社会保险、住房公积金等。四是按时按标准发放驻村人员艰苦边远地区补贴差额。
（四）办文办会办事更加规范。一是全年办理各类文件xx份，其中处理收文×××件、审核发文××件，承办各类会务20余场，起草发言稿、汇报材料、工作总结、情况报告等文稿60余篇，办文、办会质量和效率显著提高。二是高质量做好我站领导公务活动和上级领导来我站检查、调研的组织和接待服务工作，基本做到了精心组织、安排合理、厉行节约、节俭高效
