一、主要工作开展情况
（一）党风廉政建设“两个责任”落实情况
1、健全落实“两个责任”制度保障
2、强化落实“两个责任”工作措施
（二）党纪政纪贯彻落实情况
1、加强党纪政纪学习
2、重视执纪案件查办
（三）作风效能建设情况
1、深化分级查访工作
2、认真部署节日期间作风建设
3、扎实开展“四风”和腐败问题专项工作
（四）廉政警示教育情况
二、存在的不足
三、下一步工作方向
2023010570:县住建局2022年党风廉政建设工作情况汇报
县住建局2022年党风廉政建设工作情况汇报
2022年，在县委、县政府的领导下，县住建局深入开展党风廉政建设和反腐倡廉工作，全面落实党风廉政建设责任制，扎实推进各项任务的落实。现将党风廉政建设主要工作情况汇报如下：
一、主要工作开展情况
（一）党风廉政建设“两个责任”落实情况。
1、健全落实“两个责任”制度保障。一是健全组织领导，把落实“两个责任”纳入重要工作日程，建立了党委统一领导、党政齐抓共管、纪委监督落实、部门各负其责、群众支持参与的领导体制和工作机制。同时，局党委书记与局属事业单位主要负责人签订了党风廉政建设目标管理责任书，明确将党风廉政建设纳入年度目标管理考核。二是明确主要负责人责任，明确党委书记是党风廉政建设第一责任人，对党风廉政建设负全面的责任、直接的责任、首要的责任，切实做到管好班子、带好队伍，支持查案办案，当好廉洁从政表率。三是强化纪委监督责任，协助党委建立健全领导体制和工作机制，把党风廉政建设与城建工作同步部署、同步推进。
2、强化落实“两个责任”工作措施。
一是建立廉政约谈制度。2015年初，出台了《XX县住建局廉政约谈制度（试行）》办法，在全局系统推行党风廉政约谈制度。廉政约谈主要采取“定期约谈、任职约谈、警示约谈、重点约谈”等四种方式，规定了改进工作作风、制度执行不力、工作推进不力、“吃、拿、卡、要”等十四种约谈情形。共组织开展了XX余次廉政约谈，取得了良好效果。
二是健全主体责任考核和问责机制。把落实主体责任作为年度检查考核的重点内容，实行党风廉政建设“一票否决”，着力实现落实主体责任长效化、规范化。同时，强化责任追究，把问责摆在更加突出的位置，健全党风廉政建设责任追究制度，推进责任追究常态化、规范化。
三是强化反腐败体制保障。继续深化纪委议事协调机制，立足本职、围绕“三转”，落实党内监督各项制度。紧紧围绕行政审批、行政执法、内部管理“三项权力”，突出制度机制、岗位职责和业务流程三类风险点，重点抓好重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用“三重一大”的关键环节，加大对风险领域监控，保障主体责任落实成效。
（二）党纪政纪贯彻落实情况。
1、加强党纪政纪学习。共组织全体党员干部进行了12次集中学习，深入学习贯彻党的XX大精神，深入学习党纪国法，强化全局干部职工依法治国、依规治党意识，自觉遵守和带头执行党纪和国法，自觉遵循和大力弘扬党的优良传统。
2、重视执纪案件查办。一是健全案件查办工作制度。严格执行“一案双查”和纪委监督责任，加强教育管理，贯彻落实班子成员“一岗双责”和带头遵纪守法；二是拓展案件查办方式方法。积极发挥信访主渠道作用，通过向社会公开举报电话、公布举报邮箱
